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Japan

「荏原グループ統合報告書2026」を発行


荏原製作所(以下、荏原)は、荏原グループに関わる全てのステークホルダーの皆様に向けて「荏原グループ統合報告書2026」を発行しました。

https://www.ebara.com/jp-ja/ir/library/annual-report/

1.概要

「荏原グループ統合報告書2026」は、荏原グループが「荏原らしさ」を基盤に、各経営資本を活用・融合しながら、社会・環境価値と経済価値の創出をどのように実現していくのかをお伝えするものです。価値創造ストーリーや成長戦略、経営基盤強化への取り組みを通じて、荏原グループの持続的な企業価値向上について理解を深めていただくことを目指しています。

<主なポイント>

・長期ビジョン「E-Vision2035」、中期経営計画「E-Plan2028」を公表(2026年2月)

長期ビジョンの新たなスローガン「Essential EBARA. Everywhere.」のもと、持続可能な社会の実現に貢献し続ける荏原グループの価値創造ストーリーと成長戦略をお伝えしています。

・成長投資の「刈り取り」と次の成長への再投資

これまでの投資成果の刈り取りを通じてキャッシュ創出力を高め、その資金を次なる成長領域へ再投資するキャッシュアロケーション戦略と、その実現に向けた規律ある投資判断の考え方を解説します。

・全体最適への転換による経営基盤の高度化

事業ごとの個別最適からグループ全体最適へと経営の視点を転換するとともに、人財戦略やDX推進など、持続的な成長を支える経営基盤強化の取り組みについてお伝えします。

・ガバナンス実効性の更なる向上 ー取締役会議長とCEOの対談ー

取締役会の実効性評価を通じて見えてきた課題や、監督と執行の両輪でガバナンスを進化させる「共創」のあり方について、取締役会議長とCEOが語ります。

 

2.今後の展開

当社は、今後も株主・投資家をはじめとするステークホルダーの皆さまとの対話を続け、信頼関係の深化に努めてまいります。

-荏原グループについて-

荏原グループは、長期ビジョンと中期経営計画に基づき、事業活動を通じて社会課題を解決し、持続可能な社会の実現と企業価値のさらなる向上を図っていきます。