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ESGデータ集

（2025年7月更新）

環境(E)

詳細データ及び目標値・取り組みについて、環境関連ページをご覧ください。

環境マネジメントシステム(EMS)

  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
大気・水質汚染を含む環境全般に関する違反（件数） 荏原グループ 0 0 0 0 0 0
  罰金額（円） 荏原グループ 0 0 0 0 0 0
ISO 14001認証サイト（数） 荏原グループ 22 25 27 33 33 39

気候変動

再生可能エネルギー活用方針について、環境方針ページをご覧ください。

  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
電力使用量（MWh） 荏原
76,814
89,953
89,096
89,084
86,688
88,333
国内連結子会社 28,660 26,036 27,275 25,245 30,753 29,560
海外連結子会社 100,638 98,047 103,061 103,729 102,555 107,394
計 206,113 214,036 219,432 218,058 219,996 225,288
再生可能エネルギー発電量（MWh） 荏原 408 389 402 339 246 2,687
国内連結子会社 23 16 21 25 24 183
海外連結子会社 - 214 194 211 434 450
計 431 619 617 575 704 3,321
再生可能エネルギー使用量（MWh） 荏原 - 389 402 339 2,147 10,759
国内連結子会社 - 16 21 25 10,024 10,183
海外連結子会社 - 2,881 3,859 4,225 32,666 38,260
計 - 3,286 4,282 4,589 44,837 59,202
再生可能エネルギー使用割合（％） 荏原 - 0.4 0.5 0.4 2.5 12.2
国内連結子会社 - 0.1 0.1 0.1 32.6 34.4
海外連結子会社 - 2.9 3.7 4.1 31.9 35.6
計 - 1.5 2.0 2.1 20.4 26.3
燃料使用量（kL）-原油換算 荏原 3,381 3,786 3,752 3,941
3,553
3,600
国内連結子会社 59,498 54,251 65,833 43,151 13,699 7,949
海外連結子会社 14,553 13,665 14,320 15,201 12,231 12,129
計 77,432 71,702 83,905 62,293 29,483 23,678
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12 目標

Scope1 GHG排出量
(千t-CO2e）

 荏原 10 16 15 14 17 20  
国内連結子会社 118 108 131 88 33 17  
海外連結子会社 69 55 59 50 36 34  
計 197 179 204 152 86 71 2030年度に2018年度比55%削減

Scope2 GHG排出量
(千t-CO2e）

 荏原 30 35 30 30 30 30  
国内連結子会社 14 12 11 11 9 8  
海外連結子会社 51 46 46 45 34 32  
計 95 93 87 85 72 70 2030年度に2018年度比55%削減

Scope3
GHG排出量
(千t-CO2e）

 カテゴリ1（調達） 連結 ー ー 2,078 2,110 2,079 1,984  
カテゴリ2（資本財） 連結 ー ー 111 94 89 集計中  
カテゴリ3（燃料製造） 連結 ー ー 69 55 31 集計中  
カテゴリ4（上流物流） 連結 ー ー 8 7 7 集計中  
カテゴリ5（廃棄物） 連結 ー ー 3 4 4 集計中  
カテゴリ6（出張） 連結 ー ー 2 6 11 集計中  
カテゴリ7（通勤） 連結 ー ー 3 3 4 集計中  
カテゴリ8（上流リース） 連結 ー ー 算定対象外 算定対象外 算定対象外 算定対象外  
カテゴリ9（下流物流） 連結 ー ー 148 160 171 集計中  
カテゴリ10（加工） 連結 ー ー 算定対象外 算定対象外 算定対象外 算定対象外  
カテゴリ11（使用） 連結 ー ー 388,516 335,842 371,426 391,699 2030年度に2021年度比25％削減
カテゴリ12（廃棄） 連結 ー ー 1 1 1 集計中  
カテゴリ13（下流リース） 連結 ー ー 算定対象外 算定対象外 算定対象外 算定対象外  
カテゴリ14（フランチャイズ） 連結 ー ー 算定対象外 算定対象外 算定対象外 算定対象外  
カテゴリ15（投資） 連結 ー ー 算定対象外 算定対象外 算定対象外 算定対象外  
  計 ー ー 390,938 338,281 373,822 集計中  

※ Scope 1,2：2022年度のエネルギー起源CO₂及びHFCs（ハイドロフルオロカーボン類）の排出量を対象として、ISO14064-3に準拠した保証を取得。
※ Scope 1,2,3：2023年度のScope1,2（ロケーション基準・マーケット基準）のGHG排出量（CO₂及びHFCs（ハイドロフルオロカーボン類））及びScope3のカテゴリ1及び11排出量を対象として、ISO14064-3に準拠した保証を取得。
※ Scope 3：2021年より算定を開始。2024/12のデータはカテゴリ1と11の合計の速報値。

温室効果ガス排出量検証報告書（2023年度）新しいタブで開く

ファイル名
202412GHGE_VerificationReport_jp.pdf
サイズ
828 KB
フォーマット
application/pdf

水

水に関する方針については環境方針ページを、水リスク調査結果については環境マネジメントページをご覧ください。

  データ範囲   2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
水使用量（k㎥） 荏原 493 458 451 451
480
456
国内グループ 25 21 18 18 20 20
海外グループ 535 674 619 615 520 456
計 1,053 1,153 1,088 1,085 1,020 932
  地方自治体の水道（または他の水道施設から） 858 984 936 913
863
797
淡水・表層水（湖、川など） 0 0 0 0 0 0
淡水・地下水 195 170 152 171 156 135
  計 1,053 1,154 1,088 1,085 1,020 932
再生・循環使用量（k㎥） 荏原 50 51 40 41 120 127
国内グループ - - - -
-
-
海外グループ 21 17 20 26 22 17
計 70 68 61 67 142 144
排水量（k㎥） 荏原 403 384 367 360 371 362
国内グループ 24 21 18 18 20 20
海外グループ 336 347 341 302
271
285
計 763 752 726 680 662 667
  下水道 424 426 408 363 285 303
河川・湖沼など 340 321 313 311 371 358
その他 2 4 5 6 7 6
  計 763 752 726 680 662 667

資源と廃棄物

原材料・廃棄物に関する方針については環境方針ページを、生物多様性ガイドラインは環境マネジメントページをご覧ください。

  データ範囲   2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12 目標
廃棄物総排出量（ｔ） 荏原 8,140 8,209 8,433 8,449
8,774
7,833  
  うち、特別管理産業廃棄物 47 119 104 79 60 37  
国内グループ 1,049 1,192 1,115 1073 1,145 1,229  
  うち、特別管理産業廃棄物 1 13 18 23 16 13  
海外グループ 9,664 8,442 7,938 8,829 9,540 9,517  
計 18,901 17,975 17,608 18,351 19,459 18,578  
再資源化量（ｔ） 荏原 6,183 6,350 7,012 6,954 6,782 5,974  
国内グループ 672 606 663 561 592 624  
海外グループ 5,434 5,007 4,629 5,568 5,908 6,202  
計 12,289 11,963 12,304 13,083 13,282 12,799  
処分された廃棄物の合計（ｔ） 荏原 1,957 1,859 1,421 1,495 1,992 1,859  
国内グループ 377 586 452 512 553 605  
海外グループ 4,230 3,435 3,309 3,261 3,632 3,315  
計 6,612 6,012 5,304 5,268 6,177 5,779  
  最終埋立処分量（ｔ） 荏原 141 160 223 192 220 155  
国内グループ 3 19 9 4
3
3  
海外グループ 2,820 2,190 2,033 2,047 2,235 2,133  
計 2,964 2,369 2,265 2,243 2,458 2,290  
  その他（焼却）（ｔ） 荏原 1,816 1,699 1,198 1,303
1,772
1,704  
国内グループ 374 567 443 507 550 603  
海外グループ 1,410 1,245 1,276 1,214 1,397 1,182  
計 3,648 3,643 3,039 3,025 3,719 3,489  
  処理方法不明の廃棄物（ｔ） 荏原 0 0 0 0 0 0  
国内グループ 0 0 0 0 0 0  
海外グループ 0 0 0 0 0 0  
計 0 0 0 0 0 0  
再資源化率（％） 荏原 97.8 97.5 96.9 97.3
96.9
97.5  
国内グループ 99.6 97.0 98.7 99.3 99.4 99.6  
計 97.9 97.5 97.1 97.5 97.1 97.7 2030年度、国内 95％以上を維持
最終埋立処分率（％） 荏原 1.7 1.9 2.6 2.1 2.3 2.0  

※ 再資源化量：再資源化や再利用のために社外に処理委託した量。

大気排出

詳細な大気排出物データ（窒素酸化物、硫黄酸化物等）については、「大気排出データ」にてご確認ください。

大気排出データ新しいタブで開く

ファイル名
2023_airemissions_r0.pdf
サイズ
63 KB
フォーマット
application/pdf
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
NOx排出量（ｔ） 荏原 9.0 7.0 4.0 5.0
2.0
3.4
国内グループ N/A N/A N/A N/A N/A N/A
海外グループ - 11.0 12.0 13.0 18.0 24.3
計 9.0 18.0 16.0 18.0 20.0 27.8
SOx排出量（ｔ） 荏原 0.3 0.1 0.1 0.1
0.1
0.1
国内グループ N/A N/A N/A N/A N/A N/A
海外グループ - 0.6 0.5 0.4 1.4 2.3
計 0.3 0.7 0.6 0.5 1.5 2.4

化学物質使用・排出量

詳細なデータは、「化学物質管理」にてご確認ください。

化学物質管理新しいタブで開く

ファイル名
2023_chemicalsubstance_r0.pdf
サイズ
145 KB
フォーマット
application/pdf
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
PRTR法対象化学物質 排出・移動量（ｔ） 荏原 45.0 26.0 17.0 16.5 28.7 20.4
国内グループ 6.0 26.0 33.0 23.0 7.8 8.7
計 51.0 52.0 50.0 39.5
36.5
29.1
製品出荷量（ｔ） 荏原 0.0 0.2 0.0 0.0 0.8 0.4
国内グループ 0.0 0.8 0.4 0.6 0.4 0.1
計 0.0 1.0 0.4 0.6 1.2 0.5
VOC 8物質排出量（ｔ） 荏原 30.6 22.2 13.7 14.6 14.1 14.6
国内グループ 9.8 10.8 4.7 4.9 10.3 10.3
海外グループ 80.6 80.3 100.0 148.8 172.1 178.4
計 121.0 113.3 118.4 168.3 196.5 203.2

※ PRTR法：特定化学物質の環境への排出量の把握及び管理の改善の促進に関する法律。
※ 排出量：大気、水域、土壌など環境へ排出された量。
※ VOC8物質：削減目標の対象としている以下の物質をいう。エチルベンゼン、キシレン、ジクロロメタン、1,3,5-トリメチルベンゼン、トルエン、ベンゼン、アセトン、メチルエチルケトン。

環境注釈

※ 荏原グループ：荏原単体、国内グループと海外グループを合計した数値。
※ 国内グループ：ISO14001登録状況の詳細の番号2～4、6～8の会社及び、荏原バイロンジャクソン（株）、（株）荏原エージェンシー、（株）荏原湘南スポーツセンターのデータ。
※ 海外グループ（製造拠点）は製造等環境影響が大きい拠点のデータ。

社会(S)

関連方針

人権基本方針・児童労働防止・強制労働防止の情報については人権の尊重ページを、結社の自由の方針や団体交渉権の方針は国際的なイニシアティブへの参画ページを、人事・人材開発方針や評価・処遇・労使関係については人材マネジメントページをご覧ください。

差別排除方針については、荏原グループ行動基準をご覧ください。

荏原グループ行動基準新しいタブで開く

ファイル名
ebara_action_2015.3.10.pdf
サイズ
826 KB
フォーマット
application/pdf

基本情報

  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
役員数（人） 男性 荏原 22 21 20 21
21
18
女性 荏原 1 2 3 3 3 3
計 荏原 23 23 23 24 24 21
男性 国内グループ 16 24 21 22 23 21
女性 国内グループ 0 0 1 2 1 1
計 国内グループ 16 24 22 24
24
22
従業員数（人） 荏原 4,016 4,047 4,103 4,287 4,688 5,109
国内連結子会社 3,916 4,029 3,937 4,039 4,013 4,130
海外連結子会社 9,148 9,404 10,332 10,769 10,928 11,271
計 17,080 17,480 18,372 19,095 19,629 20,510
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
従業員数（人）
男女別		 男性 荏原 - 3,192 3,224 3,391
3,696
4,055
女性 荏原 - 855 879 896 992 1,054
計 荏原 - 4,047 4,103 4,287 4,688 5,109
男性 国内グループ - 3,350 3,391 3,338 3,390 3,398
女性 国内グループ - 452 447 438 429 454
計 国内グループ - 3,802 3,838 3,776 3,819 3,852
男性 海外グループ - 7,830 8,145 8,213 6,270 集計中
女性 海外グループ - 1,495 1,407 1,559 1,199 集計中
計 海外グループ - 9,325 9,552 9,772 7,469 集計中
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
地域別従業員数（人） アジア 荏原グループ - 13,325 13,503 13,849
11,760
集計中
欧州 荏原グループ - 916 1,005 1,036 1,047 集計中
中東 荏原グループ - 70 703 585
587
集計中
北米 荏原グループ - 2,229 2,195 2,305 2,514 集計中
南米 荏原グループ - 634 770 920 915 集計中
その他 荏原グループ - 0 51 60 62 集計中
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
年代層（％） 30歳未満 荏原グループ - 13.0 13.0 13.5 13.5 集計中
30歳～50歳 荏原グループ - 65.4 66.4 65.2
65.2
集計中
50歳超 荏原グループ - 21.6 20.6 21.3 21.3 集計中
    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
基幹職数（管理職相当）（人）
男性 荏原 1,459 1,472 1,435 1,413
1,466
1,510
女性 荏原 97 96 98 98 113 123
計 荏原 1,556 1,568 1,533 1,511 1,579 1,633
男性
国内グループ 820 804 793 761 728 701
女性 国内グループ 33 34 35 32 28 31
計 国内グループ 853 838 828 793 756 732
男性 海外グループ - 1,058 972 1,089 795 集計中
女性 海外グループ - 191 203 214 166 集計中
計 海外グループ - 1,249 1,175 1,303 961 集計中
男性 荏原グループ 2,279 3,334 3,200 3,263 2,989 集計中
女性 荏原グループ 130 321 336 344 307 集計中
計 荏原グループ 2,409 3,655 3,536 3,607 3,296 集計中
非基幹職数（非管理職）（人）
男性 荏原 1,717 1,720 1,789 1,978
2,231
2,545
女性 荏原 744 759 781 798 878 931
計 荏原 2,461 2,479 2,570 2,776 3,109 3,476
男性 国内グループ 2,541 2,546 2,598 2,577 2,657 2,697
女性 国内グループ 419 418 412 406 400 423
計 国内グループ 2,960 2,964 3,010 2,983 3,057 3,120
男性 海外グループ - 6,222 6,559 6,948 4,764 集計中
女性 海外グループ - 1,087 1,205 1,286 856 集計中
計 海外グループ - 7,309 7,764 8,234 5,620 集計中
男性 荏原グループ 4,258 10,488 10,946 11,503 9,652 集計中
女性 荏原グループ 1,163 2,264 2,398 2,490 2,134 集計中
計 荏原グループ 5,421 12,752 13,344 13,993 11,786 集計中
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
臨時雇用者数（人） 荏原 46 44 57 56
59
39
臨時雇用者率（％） 荏原 1.5 1.1 1.4 1.3 1.3 0.8
組合加入従業員率（％） 荏原 98.4 100 96.2 100 100 100
国内グループ - 99.9 99.7 100 100 100
海外グループ - 51.1 48.6 45.5 25.6 集計中
平均年間給与（円） 荏原 7,362,116 7,540,606 7,570,528 8,440,251 8,611,499 9,488,129

※ 臨時雇用者数：パート･アルバイト･非常勤務派遣社員など、フルタイム勤務ではないもの。役員･派遣社員は除く。年間の平均人数にて算定。
※ 従業員組合の組合加入率：荏原グループは組合の団結権、団体交渉権および組合活動の自由を尊重します。20年3月より、正確に従業員の組合加入率を反映するため計算方法が見直されました。以前の計算式は「基幹職(管理職相当の従業員)」が分母に含まれていましたが、実際は組合の対象外となります。従い、非管理職を分母として再計算しました。連結グループの詳細組合状況について、有価証券報告書をごらんください。海外連結子会社従業員の中には、産業別等外部労働組合に直接加入している者がいますが、会社との間に特記すべき事項はありません。

ダイバーシティ・エクイティ＆インクルーション（DE&I）の推進

ダイバーシティ宣言・女性活動推進活動や、外国籍従業員・障がい者・高齢者の雇用については、ダイバーシティ推進ページをご覧ください。

ダイバーシティ推進
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12 目標
女性従業員比率（％）
（非正社員を含む）		 荏原 20.9 21.1 21.4 20.9
21.1
20.6  
国内グループ 11.8 11.9 11.6 11.6 11.2 11.8  
海外グループ - 16.0 14.7 16.0 16.1 集計中  
計 - 16.3 15.6 16.2 16.4 集計中  
女性基幹職比率（％）
（非正社員を含む）		 荏原 6.2 6.1 6.4 6.5 7.2 7.5 2025年度 8%以上
国内グループ 3.9 4.1 4.2 4.0 3.7 4.2  
海外グループ - 15.3 17.3 16.4
17.3
集計中  
計 - 8.8 9.5 9.5 9.3 集計中  
障がい者実雇用率（％） 荏原＋グループ適用会社 2.27 2.58 2.56 2.37 2.54 2.68 2025年度2.6%以上
外国籍従業員比率（％）
（非正社員を含む）		 荏原 2.7 2.1 2.5 2.7 3.2 3.8  
国内グループ 0.5 0.8 0.8 0.9 1.7 1.8  
計 1.6 1.5 1.7 1.9 1.4 2.9  
海外事業所のGlobal Key Position非日本人社員比率(％) 海外連結子会社 19 20 22 23
23
25 2025年度30%以上
2030年度50%以上
海外事業所のGlobal Key Position女性ポジション比率(％) 海外連結子会社 - 5 5 7 8 8 2025年度8%以上
2030年度10%以上
定年退職者再雇用者数（人） 荏原 228 213 232 269 310 285  
国内グループ 146 152 139 117 119 135  
計 374 365 371 386 429 420  

※ 女性基幹職比率： 従業員数は、女性活躍推進法に基づく当社把握の定義に従い、雇用契約を結んでいる従業員数とし、委任契約を結んでいる取締役・執行役は除く。

  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
男女の平均賃金の差異(%) 正社員 荏原 - - - 73.7
85.2
80.4
非正規社員 荏原 - - - 39.3 58.1 58.8
計 荏原 - - - 71.9 84.8 80.0

※ 賃金：課税対象給与（基本給、残業手当、家族手当、住宅手当、賞与等）から通勤手当のみ除く
※ 正社員：当社の在籍社員（社外への出向者を含まず、他社からの出向者を含む）
※ 非正規社員：パート、契約社員、嘱託社員（派遣社員は除く）

差異についての補足説明は、ダイバーシティ推進ページの「男女間賃金差異について」をご確認ください。

男女間賃金差異について

従業員の採用・定着

採用情報について、採用専門サイトにてご確認ください。

採用情報
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12 目標
新卒採用（人） 男性 荏原 95 87 91 81
119
105  
女性 荏原 16 30 20 16 18 21  
計 荏原 111 117 111 97 137 126  
新卒採用　女性比率（％） 荏原 14.4 25.6 18.0 16.5 13.1 16.7  
新卒採用　外国籍比率（％） 荏原 11.7 15.4 4.5 17.5 6.6 16.7  
キャリア採用（人） 男性 荏原 96 62 110 238 271 367  
女性 荏原 11 10 18 38 73 65  
計 荏原 107 72 128 276 344 432  
キャリア採用　女性比率（％） 荏原 10.3 13.9 14.1 13.8 21.2 15.1  
キャリア採用　外国籍比率（％） 荏原 0.9 6.9 6.3 5.1 6.7 9.3  
採用合計（新卒・キャリア含む）（人） 男性 荏原 191 149 201 319 390 472  
女性 荏原 27 40 38 54 91 86  
計 荏原 218 189 239 373
481
558  
女性の採用比率（新卒・キャリア含む）（％） 荏原 12.4 21.2 15.9 14.5 18.9 15.4  
外国籍社員採用比率（新卒・キャリア含む）（％） 荏原・
国内グループ		 7.2 7.7 3.3 6.4 5.7 10.5  
新卒採用の入社3年後離職率（％） 荏原 14.2 7.0 5.3 4.5 9.4 13.5  
自己都合離職率（％） 荏原 2.3 1.9 3.2 2.1 2.4 1.9  
国内グループ 3.8 2.6 3.1 3.0 2.7 3.3  
自己・会社都合離職率（％） 荏原 2.3 1.9 3.3 3.1 2.6 2.0  
国内グループ 3.9 3.0 3.0 3.5 2.9 3.4  
平均勤続年数（年） 男性 荏原 17.2 16.1 16.2 15.1 15.0 14.1  
女性 荏原 19.4 19.4 19.8 19.0 18.9 18.4  
計 荏原 17.7 16.8 17.0 16.5 15.8 15.0  
国内グループ 13.7 13.9 14.3 14.2 13.7 14.0  
グローバルエンゲージメントサーベイでのエンゲージメント指数（％） 荏原グループ 75 78 79 79 78 79 2025年度
83以上
2030年度
86以上

※ 自己都合離職率：労働契約解除が労働者からの申し出によるものを指す（定年退職者、懲戒解雇を除く）計算式：年度末の総従業員数÷自己都合退職者合計数
※ 自己・会社都合離職率：期内の退職者数(定年退職者数、懲戒解雇を除く) ÷ 12月末時点の従業員数

ワーク・ライフ・バランス

詳しくは人材マネジメントページをご覧ください。

グローバル人材マネジメント
    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
一人当たり年間総労働時間（時間） 荏原 1,961 1,977 2,037 2,014
2,031
2,004
国内グループ 1,938 1,917 1,914 1,955 1,976 1,948
有給休暇取得率（％） 荏原 81.4 70.7 75.9 81.0 85.1 84.7
育児休業取得（件） 男性 荏原 70 56 65 82 69 118
女性 荏原 25 41 33 32 24 17
計 荏原 95 97 98 114 93 135
育児休業取得率（％） 男性 荏原 85.4 76.7 81.3 79.6 90.8 90.8
女性 荏原 100 100 100 100 100 100
育児休業復職率（％） 荏原 71.4 100 100 100 84.6 100
介護休暇取得（件） 荏原 5 51 14 51 61 103
国内グループ 20 3 25 7
5
20
計 25 54 39 58 66 123
介護休業取得（人） 荏原 1 2 1 4 1 1
国内グループ 7 0 2 0 0 2
計 8 2 3 4 1 3
時差出勤制度利用（人） 男性 荏原 52 55 44 40 58 2,199
女性 荏原 17 24 18 17 29 793
計 荏原 69 79 62 57 87 2,992
短時間勤務制度利用（人） 男性 荏原 4 4 8 3 12 13
女性 荏原 156 147 172 135 151 194
計 荏原 160 151 180 138 163 207

※ 「在宅勤務制度利用」に関するデータを削除しました。
コロナ後、Ebara New Workstyleの取り組みとして全社的に在宅勤務の対象を拡大しました。今後もEbara New Workstyleを通じて、働き方の改善を進めていきます。

人材開発

人事・人材開発方針や開発プログラムについては、人材マネジメントページをご覧ください。

グローバル人材マネジメント
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
年間人材育成プログラム（研修）受講（人） 荏原 2,894 2,855 2,657 2,596
3,334
3,496
年間人材育成プログラム (研修）受講率（％） 荏原 72.1 70.5 64.8 60.6 71.1 68.4
従業員に対する総研修時間（時間） 荏原 51,802 29,327 36,745 28,919 34,566 34,304
従業員一人当たり平均研修時間（時間） 荏原 12.9 7.2 9.0 6.7 7.4 6.7
従業員一人あたり平均研修日数(日) 荏原 1.6 0.9 1.1 0.8 0.9 0.8
研修投資総額（千円） 荏原 181,761 95,666 171,500 129,379 145,436 155,250
研修投資総額（百万ドル） 荏原 1.67 0.90 1.49 0.98 1.03 0.99
従業員一人当たり研修投資（円） 荏原 45,259 23,639 41,799 30,179 31,023 30,388
従業員一人あたり研修投資（ドル） 荏原 415.18 221.42 363.17 228.86 220.04 192.98

労働安全衛生

労働安全基本方針や体制については、労働安全ページをご覧ください。

労働安全

 

健康経営宣言や健康経営に関する取り組みについては、健康経営ページにてご確認ください。
健康経営
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
労働災害による
死亡（人）		 正規雇用 荏原 0 0 0 0
0
0
非正規雇用 荏原 0 0 0 0 0 0
正規雇用 国内グループ 0 0 0 0 1 1
非正規雇用 国内グループ 0 0 0 0 0 1
　 海外グループ 1 0 0 0 0 0
休業災害度数率 (LTIR) 荏原 0.00 0.64 0.24 0.00 0.43 0.00
国内グループ 1.27 1.02 0.76 0.65 1.38 0.27
海外グループ 2.83 2.96 5.81 6.66 5.41 3.66
荏原グループ 1.87 1.99 3.53 4.05 3.41 2.19
全災害度数率(TRIR) 荏原 2.01 2.18 2.65 1.13 0.87 1.10
荏原+国内連結会社 3.53 3.13 3.09 2.62 2.84 1.74
海外グループ 4.22 4.69 9.85 9.61 8.07 5.66
荏原グループ 3.92 3.98 6.95 6.74 5.75 3.96
災害発生（件） 荏原 15 17 22 9 8 11
国内グループ 39 32 28 32 43 21
計 54 49 50 41 51 32

※ 休業災害度数率：(労働災害による死傷者数／延実労働時間数)X1,000,000)として算出。休業·死亡労災を含む。
※ 全災害度数率：(総災害度数率／延実労働時間数)X1,000,000)として算出。不休労災＋休業·死亡労災を含む。
※ 災害発生件数は不休災害件数を含む。

地域・社会

社会貢献活動の方針や活動の詳細については、社会貢献ページをご覧ください。

社会貢献
    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
社会貢献活動支出
（百万円）		 寄付金額合計 荏原・
国内連結会社		 543 825 867 792
786
808
  うち、寄付金額 荏原・
国内連結会社		 118 517 504 414 424 419
  うち、自主プログラム経費 荏原・
国内連結会社		 37 0 2 8 23 64
  うち、災害被災地関連経費 荏原・
国内連結会社		 0 0 0 0 12 7
  うち、その他経費 荏原・
国内連結会社		 388 308 361 269 361 318
政治関連支出 政治関連支出合計
（百万円）		 荏原 37 37 41 42 42 39
  うち、政治献金（円） 荏原 0 0 0 0 0 0
  うち業界団体会費 （百万円） 荏原 37 37 41 42 42 39
社会注釈

※ 荏原：荏原製作所単体を指す。
※ 国内グループ：荏原製作所単体及び持分法適用関連会社を除く。主な（100名以上従業員が所属する）国内連結子会社を指す。（国内連結子会社従業員数の約97％カバー率）
※ 海外グループ：主な海外連結子会社を指す（海外連結子会社従業員数の約99％カバー率）。データ記入の不備などにより、一部のデータから除外されている会社がある。
※ 荏原グループ：荏原、国内グループ、海外グループの合計数値。

ガバナンス(G)

コーポレート・ガバナンス

基本方針・体制については、コーポレートガバナンスページをご覧ください。

取締役会

取締役一覧と略歴については役員一覧ページを、取締役会の分析・評価については取締役会の実効性評価ページをご覧ください。

    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
取締役数（人） 男性 荏原 10 8 7 7
8
7
女性 荏原 1 2 3 3 3 3
計 荏原 11 10 10 10 11 10
社内取締役数（人） 男性 荏原 4 3 3 3 3 3
女性 荏原 0 0 0 0 0 0
計 荏原 4 3 3 3 3 3
独立社外取締役数（人） 男性 荏原 6 5 4 4 5 4
女性 荏原 1 2 3 3 3 3
計 荏原 7 7 7 7 8 7
業務執行兼務取締役（人） 荏原 1 1 1 1 1 1
業務執行兼務取締役比率（％） 荏原 9.1 10.0 10.0 10.0 9.1 10.0
独立社外取締役比率（％） 荏原 63.6 70.0 70.0 70.0 72.7 70.0
女性取締役比率（％） 荏原 9.1 20.0 30.0 30.0 27.3 30.0
取締役の平均年齢（歳） 荏原 66 66 65 67 67 64
取締役会開催回数（回） 荏原 14 15 15 14 14 15
取締役会出席率（％） 荏原 100 99.3 99.3 100 100 100
独立社外取締役会出席率（％） 荏原 100 98.8 98.8 100 100 100

指名委員会

    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
取締役数（人） 男性 荏原 3 3 3 3
4
3
女性 荏原 0 0 0 0 0 0
計 荏原 3 3 3 3 4 3
社内取締役数（人） 男性 荏原 1 1 1 1 1 1
女性 荏原 0 0 0 0 0 0
計 荏原 1 1 1 1 1 1
独立社外取締役数（人） 男性 荏原 2 2 2 2 3 2
女性 荏原 0 0 0 0 0 0
計 荏原 2 2 2 2 3 2
独立社外取締役比率（％） 荏原 66.7 66.7 66.7 66.7 75.0 66.7
女性比率（％） 荏原 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0
平均年齢（歳） 荏原 63 64 65 71 71 68
開催回数（回） 荏原 16 13 14 14 17 18
出席率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100
独立社外取締役出席率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100

報酬委員会

詳しくは役員報酬ページをご覧ください。

役員報酬
    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
取締役数（人） 男性 荏原 3 2 1 1
1
0
女性 荏原 0 1 2 2 2 1
計 荏原 3 3 3 3 3 3
社内取締役数（人） 男性 荏原 0 0 0 0 0 0
女性 荏原 0 0 0 0 0 0
計 荏原 0 0 0 0 0 0
独立社外取締役数（人） 男性 荏原 3 2 1 1 1 2
女性 荏原 0 1 2 2 2 1
計 荏原 3 3 3 3 3 3
独立社外取締役比率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100
女性比率（％） 荏原 0 33.3 66.7 66.7 66.7 33.3
平均年齢（歳） 荏原 70 68 66 68 66 63
開催回数（回） 荏原 10 7 9 12 14 14
出席率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100
独立社外取締役出席率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100

監査委員会

    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12
2023/12
2024/12
取締役数（人） 男性 荏原 4 3 2 2
2
1
女性 荏原 1 1 1 1 1 2
計 荏原 5 4 3 3 3 3
社内取締役数（人） 男性 荏原 2 1 1 1 1 1
女性 荏原 0 0 0 0 0 0
計 荏原 2 1 1 1 1 1
独立社外取締役数（人） 男性 荏原 2 2 1 1 1 0
女性 荏原 1 1 1 1 1 2
計 荏原 3 3 2 2 2 2
独立社外取締役比率（％） 荏原 60.0 75.0 66.7 66.7 66.7 66.7
女性比率（％） 荏原 20.0 25.0 33.3 33.3 33.3 66.7
平均年齢（歳） 荏原 67 69 67 62 65 64
開催回数（回） 荏原 14 17 20 22 23 22
出席率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100
独立社外取締役出席率（％） 荏原 100 100 100 100 100 100

業務執行体制

取締役一覧と略歴については、役員一覧ページをご覧ください。

役員一覧
    データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
執行役人数（人） 男性 荏原 14 14 14 15
14
14
女性 荏原 0 0 0 0 0 1
計 荏原 14 14 14 15 14 15
女性比率（％） 荏原 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 6.7

コンプライアンス

荏原グループ企業倫理の枠組みについては荏原らしさページを、コンプライアンス体制やコンプライアンス相談窓口運用状況についてはコンプライアンスページをご覧ください。

行動基準については、荏原グループ行動基準ページをご覧ください。

荏原グループ行動基準新しいタブで開く

ファイル名
ebara_action_2015.3.10.pdf
サイズ
826 KB
フォーマット
application/pdf
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
コンプライアンス相談窓口　相談件数
（内部通報相談・人権侵害相談を含む）		 荏原・国内連結子会社 49 44 38 39
93
57
コンプライアンス・リエゾン数（人） 荏原・国内連結子会社 96 94 102 104 118 120
海外荏原グループ･ホットラインの設置会社 海外連結子会社 17 19 20 22 22 22
海外荏原グループ・ホットライン相談件数
（内部通報相談・人権侵害相談を含む）		 海外グループ
22社		 0 1 0 2 0 12
労働基準法違反件数 連結 - - 62 67 15 8

※ コンプライアンス・リエゾン：各部門及び荏原グループ各社から推薦され、職場の身近な相談窓口として、全国の職場に配置されている。 職場へのコンプライアンス意識の浸透、コンプライアンスリスクの拾い上げ、コンプライアンスに関わる問題の早期発見、解決を図る役割を担っている。

腐敗防止

腐敗防止方針・プログラム・体制について腐敗防止ページをご覧ください。

腐敗防止
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
腐敗防止方針に違反したことで懲戒された従業員（人） 連結 1 0 0 0 0 0
腐敗関連の罰金額（円） 連結 0 0 0 0 0 0
腐敗関連の罰則件（数） 連結 0 0 0 0 0 0

品質マネジメント・顧客対応

品質方針について、品質管理ページをご覧ください。

品質管理
  データ範囲 2019/12 2020/12 2021/12 2022/12 2023/12 2024/12
ISO9001認証取得比率（％） 国内事業所 荏原グループ 100 100 100 100 100 100
海外事業所 荏原グループ 100 100 100 100 100 100

税務ガバナンス

税務方針については、荏原グループ税務方針ページをご覧ください。

荏原グループ税務方針
  居住地国･地域 データ範囲 2024/12
納付税額（億円） 日本 荏原グループ 91
中国 荏原グループ 35
アメリカ 荏原グループ 28
台湾 荏原グループ 11
ドイツ 荏原グループ 8
サウジアラビア 荏原グループ 7
ブラジル 荏原グループ 6
イギリス 荏原グループ 6
トルコ 荏原グループ 5
韓国 荏原グループ 4
その他 荏原グループ 25
計 荏原グループ 226

※ 上記金額は日本税務当局へ提出した「国別報告事項」に基づくものであり、連結財務諸表との直接的な関連はない。

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